رابطه بین ENFP و ESTJ
تیپ شخصیتی مبارز و مدیر
مقدمه
در این مقاله بررسی میکنید که چگونه دو تیپ شخصیتی تست MBTI یعنی ENFP (مبارز) و ESTJ (مدیر) با یکدیگر رابطه دارند. آیا تیپهای شخصیتی ENFP (مبارز) و ESTJ (مدیر) سازگار هستند؟ اگر شما یک ENFP (مبارز) هستید که با یک ESTJ (مدیر) در ارتباط است، چگونه میتوانید در زندگی روزمره با او ارتباط برقرار کنید.
این مقاله کمک میکند تا سبک رابطه خود را بهتر درک کنید. به علاوه توصیههای پایهای و عمیق جهت به حداکثر رساندن نقاط قوت خود در روابط را پیشنهاد میدهد.
هماهنگی بین ENFP و ESTJ (مبارز و مدیر)
ENFP (مبارز) و ESTJ (مدیر) مسائل مشترکی دارند که غالباً در زمان آشنایی با یکدیگر پیش میآیند. مهم است که به عنوان یک ENFP (مبارز)، زمانی که با یک ESTJ (مدیر) آشنا میشوید، این موضوعات را در ذهن داشته باشید.
به عنوان یک احساسگرای شهودی، شما به دنبال ارتباطات عمیق و معنادار در روابط خود هستید. شما میخواهید به درستی درک کنید که چه چیزی باعث میشود افرادی که به آنها اهمیت میدهید، بهترین خودشان باشند. شما به افرادی جذب میشوید که به نظر میرسند حساس، متفکر و آرمانگرا هستند و روابطی را ترجیح میدهند که به رشد و توسعه شما کمک میکنند.
شما دو تا دیدگاه کاملاً متفاوت دارید که میتواند برای هر دوی شما چالشهایی ایجاد کند. این به این معنا نیست که نباید با کسی دوست باشید؛ در واقع ممکن است با زمان متوجه شوید که این تفاوتها به یادگیری و رشد شما کمک میکند. اما حتماً این رابطه بدون سرخوردگی نخواهد بود.
شما اصولاً با افراد، روابط و ارزشها ارتباط دارید. شما فردی ایدهآلگرا هستید و همیشه به دنبال فرصتهایی برای بهبود جهان هستید. شما با دیگران به راحتی همدلی میکنید و اغلب درد و رنج آنها را به شدت احساس میکنید. اما شما هرگز رنج را به عنوان یک واقعیت زندگی قبول نمیکنید؛ بلکه، مسئولیت تغییر، بهبود و پیشرفت از وضعیت فعلی را دارید. شما به راحتی میتوانید دنیای بهتری را تصور کنید و وقتی آن را به عنوان یک حرکت مثبت به جلو میبینید، با شوق از تغییر استقبال میکنید.
در مقابل، فرد مقابل شما به ارزشهای سنتی و ثبات علاقهمند است. این بدان معنا نیست که به دیگران اهمیت نمیدهند یا دنیا را به جای بهتری تبدیل نمیکنند، بلکه به طور کلی نسبت به تغییر بدگمان هستند و به ندرت آن را به عنوان راهحلی برای هر موضوعی میبینند. آنها معتقدند که بهترین راه برای خدمت به مردم، حفظ و پایدار نگه داشتن امور است و ممکن است ایدههای شما را برای بازسازی سیستمهای تثبیتشده عجیب، غیرضروری و مخرب ببینند.
اگر سعی کردهاید رویاها و دیدگاههای خود را با این فرد به اشتراک بگذارید، احتمالاً متوجه کمبود اشتیاق متمایز آنها شدهاید. آنها سعی نمیکنند منفی نگر باشند؛ به عبارت دیگر، طرف مقابل شما استعداد شما در تصویرسازی را ندارد. اگر آنها یک ایده را در عمل ندیده باشند، احتمالاً خیلی از آن هیجان زده نیستند. این کار میتواند شما را تا انتها ناامید کند. در بدترین حالت ممکن، آنها شما را کسلکننده، راکد و غیرقابل تصور ببینند. آنها شما را غیر واقعی و غیرعملی خواهند دید.
پس حقیقت چیست؟ همان چیزهایی که شما را در مورد یکدیگر آزار میدهد، فرصتهایی برای یادگیری است. بله، شما ایدههای فوق العادهای دارید، اما واقعاً میتوانید کمی غیر عملی باشید. این شخص میتواند به شما کمک کند تا در مورد واقعیتهای ایدههای خود فکر کنید تا بهتر بتوانید آنها را عملی کنید. و به نوبه خود، شما فرصتی دارید تا آنها را از رکود خارج کنید و به آنها کمک کنید تا امکاناتی برای دنیایی بهتر تصور کنند. اگر درست بازی کنید، ممکن است آنها واقعاً شیفته خلاقیت و ایدهپردازی شما شوند
اگرچه مشکلات متداولی وجود دارند که ممکن است در روابط ENFP (مبارز) / ESTJ (مدیر) به وجود آیند، اما حائز اهمیت است که به یاد داشته باشیم هیچ فرمول جادویی برای ارتباط کاملاً سازگار در تیپهای شخصیتی وجود ندارد. توانایی کنارآمدن با کسی، بیشتر به خودآگاهی و حساسیت نسبت به نیازها و اولویتهای دیگران بستگی دارد، نه به یک فرمول جادویی. یادگیری بیشتر در مورد تیپ شخصیتی خودتان، راه خوبی برای خودآگاهی است که کلید روابط موفق است.
ارتباط بین ENFP و ESTJ (مبارز و مدیر)
ارتباط بین هر دو نفر میتواند چالشبرانگیز باشد و ارتباط بین تیپهای شخصیتی ENFP (مبارز) و ESTJ (مدیر) نیز از این قاعده مستثنی نیست. با آگاهی از مسائلی که معمولاً در برقراری ارتباط ENFP (مبارز) و ESTJ (مدیر) پیش میآید، میتوانید یاد بگیرید که چگونه به سرعت به یکدیگر نزدیکتر شوید.
رویکرد شما به ارتباط با این فرد به شدت متفاوت است، و اگر میخواهید این رابطه به حداکثر توانایی برسد، باید کمی توافق کنید.
شما تمایل دارید به شیوهای انتزاعی و نظری ارتباط برقرار کنید. برای شما اهمیت زیادی دارد که ارتباط برقرار کنید و معانی را تفسیر کنید، همچنین دلیل و مبنای موضوع مورد نظر را بررسی میکنید. اغلب ارتباط شما بر ایده، نظریه یا تفسیر شما از چیزی که دیدهاید، تمرکز دارد و کمتر به مشاهده مستقیم اهمیت میدهید. در تدوین برنامه، شما دوست دارید زمان زیادی را صرف بحث در مورد هدف یا موضوع برنامه کنید، بدون اینکه به جزئیات احتمالی یا چگونگی آن توجه زیادی داشته باشید.
بهطور متقابل، طرف مقابل شما تمایل دارد به شیوهای ساده و عینی با تمرکز بر حقایق، جزئیات، تاریخ، و تجربیات زندگی واقعی ارتباط برقرار کند. او هنگام بحث در مورد چیزی، روی آن تمرکز میکند و اطلاعاتی را منتقل میکند که مستقیماً مشاهده کرده یا میتواند شواهد واقعی را تایید کند. در تدوین برنامه، او معمولاً بر مراحل خاصی که رخ خواهد داد، تمرکز دارد. بهطور کلی، او علاقهمند به گفتگو درباره چیزهای واقعی است نه ایدهها و نظریهها.
اگرچه ممکنه به نظر برسه که شما همزبان نیستید، ولی حقیقت اینه که با وجود اختلاف در زمینه مناطق امن، ولی به خوبی میتونید از اون مناطق امن خارج شید تا به زندگی بهتر برسید. میتونید به شریک زندگیتون کمک کنید تا فراتر از بدیهیات به چیزها نگاه کنه و معنای عمیقتری رو کشف کنه. و به نوبه خود، ایشون میتونند به شما کمک کند تا در مورد جزئیات و حقایق یک موقعیت بحث کنید، نه فقط ایده بزرگ داشته باشید.
هر دو شما افرادی پر انرژی هستید و ممکن است دریابید که هنگام حضور هم، هر دو علاقهمند به گفتگو هستید. این ممکن است برای بحثهای پرجنب و جوش مفید باشد، اما ممکن است در نهایت به یک رقابت بیهوده تبدیل شود. مهم این است که وقتی با هم هستید، نه تنها خوب گوش دهید، بلکه افکارتان را نیز به اشتراک بگذارید. این یک مهارت ارزشمند است که به توسعه روابط شما کمک خواهد کرد، نه فقط در یک مورد خاص.
ارزشهای ENFP و ESTJ (مبارز و مدیر)
ارزشها، خصوصیات شخصی هستند. حتی اگر یک ENFP (مبارز) و یک ESTJ (مدیر) زمینههای مشترکی پیدا کنند، همیشه تفاوتهایی در آنچه که شما برایشان ارزش قائل میشوید وجود خواهد داشت. با این حال، درک اینکه چگونه ENFP (مبارز) نسبت به ESTJ (مدیر) مقایسه میشود، به شما کمک خواهد کرد تا تفاوتها را درک کرده و با آنها سازگاری یابید.
حقیقت این است که هر دوی شما احتمالا در مورد چیزی که برای آن ارزش قائل هستید، اشتراکات زیادی ندارید. اگرچه ممکن است در امور مذهبی، جهت گیری سیاسی یا وابستگیهای دیگر، اشتراکاتی داشته باشید، اما نگرش شما نسبت به جهان و ارزشهایی که در زندگی حائز اهمیت میشوند، اساساً متفاوت است. حتی اگر در مسائل اخلاقی هم توافق داشته باشید، احتمالا به دلایل متفاوتی به این توافق رسیدهاید.
سیستم ارزشهای تو بر پایه همدلی و دلسوزی عمیق به سوی دیگران استوار است. احتمالا نمیتوانی خبرهایی را بدون احساس درد کودکان گرسنه ببینی؛ زیرا شفقت، بخش مهمی از وجودت است و بر بزرگترین تصمیماتت تأثیر میگذارد. شغلت ممکن است در جهت ارزشهایت و تغییراتی که در جهان میخواهی ایجاد کنی باشد. دوستانت نیز احتمالا افرادی هستند که احساساتت در مورد مسائلی که برای قلبت مهم هست را درک میکنند.
در مقابل، طرف مقابل شما به طور عمیق عملی و منطقی است. این به معنای آن نیست که آنها به دیگران اهمیتی نمیدهند؛ بلکه وقت و انرژی خود را به اندازه شما به اهمیت دادن به دیگران نمیپردازند. زمانی که با دیگران در ارتباط هستند، معمولاً احساس میکنند که یک راهحل عملی بهترین راهحل است. ممکن است یک بعدازظهر را به کمک به یک دوست نیازمند برای تعمیر یک پنجره شکسته صرف کنند یا به یک مدرسه محلی پول اهدا کنند. اما معمولاً غریزه آنها برای کمک کردن ناشی از احساس مسئولیت اجتماعی است، نه همدردی که برای شما آشناتر است. و معمولاً وقتی کمک کردند، به روز خود ادامه می دهند.
هنگامی که در مورد ارزشهایی که برای شما مهم هستند بحث میکنید، ممکن است از رویکرد طرف مقابل خود عمیقاً آسیب ببینید. شما عمیقاً ایدهآلگرا هستید و به راحتی تصور میکنید که جهان چگونه میتواند مکان بهتری باشد. از سوی دیگر، آنها به این راحتی تصور نمیکنند و اغلب مشکل بزرگی با وضعیت کنونی جهان نمیبینند. آنها ممکن است به ایدههای جدید مشکوک شوند و در ارتباطات خود بیپرده عمل کنند، که در عمل به این معنی است که اغلب پیشنهادهای شما را با این جمله که هرگز در دنیای واقعی جواب نمیدهد، رد میکنند.
از طرف دیگه، چون شما بسیار متفاوت هستید، این فرصت وجود داره که یکدیگر رو با روشهای جدید تفکر آشنا کنید. طرف مقابلتون بیشتر از شما به سنت و خرد ارزش میذاره و میتونه به شما کمک کنه تا به شایستگی روشهای قدیمی رو ببینید. اگه بخواهید باهاشون ارتباط برقرار کنید، میتونید بهشون کمک کنید که نرمتر، ملایمتر، و از نظر احساسی هماهنگتر بشن.
یکی از ارزشهای اصلی تو انعطافپذیری و آزادیه، که تو این زمینه با طرف مقابلت تفاوت داری. تو یه دیدگاه آروم و آینده نگرانه نسبت به زندگی داری، اما او کمی جدیتر و هدفمندتره. او به دنبال ثبات و ساختار هست، در حالی که تو آمادهای ثبات رو با آزادیت مبادله کنی تا هر کاری که میخوای انجام بدی. ممکنه او حس کنه که تو جدی نیستی، در حالی که تو ممکنه گاهی او رو خیلی جدی و بدون سرگرمی ببینی.
ممکنه در مورد اینکه واقعا کدوم بهتره، سخت کار کردن و به هدف رسیدن یا استراحت کردن و لذت بردن، اختلاف نظر داشته باشید. اما یادتون بمونه که برای هر دو این ارزشها، زمان و مکان مناسب خودشون رو دارن. کار سخت قطعا ارزشمنده، اما همونطور که کارگران سخت باید بلد باشن از زندگی لذت ببرن. و شاید براتون پیش بیاد که خودتون اگر به خودتون اجازه بدید تحت تأثیر همکاران هدفمندتون قرار بگیرید، در شغل و فعالیتهای دیگه لذت بیشتری ببرید.
غلطه؟!
احتمالا شما مبارز (ENFP) نیستیداو مدیر (ESTJ) نیست
تست MBTI تشخص دیگران و خود را بزنید
تست mbti
ENFP و ESTJ در زندگی روزمره(مبارز و مدیر)
سبک زندگی یک جنبه کمتر شناخته شده از سازگاری است. ارزشها و ایدهآلهای شما ممکن است کاملاً همخوانی داشته باشند، اما اگر نتوانید در مورد چگونگی انجام امور روزمره توافق کنید، رابطهتان همیشه با اختلال مواجه خواهد شد. به عنوان یک ENFP (مبارز) در رابطه با یک ESTJ (مدیر)، میتوانید انتظار داشته باشید که در زندگی روزمره مشکلات خاصی پیش آید. پیشبینی و درک این مسائل از پیش، و یادگیری چگونگی مدیریت آنها، باعث میشود تا با توسعه و بهبود رابطه، همه چیز بسیار راحتتر پیش برود.
شما دو نفر از لحاظ اجتماعی فعالید و فضای بزرگی برای دوستان و رویدادهای اجتماعی دارید. با دوستان و خانواده همدیگر آشنا شوید و از این فرصت برای تعمیق روابطتان بهره ببرید.
احتمالاً با انرژی زیادی به زندگی نگاه میکنید و از فعالیت در آن لذت میبرید. وقتی با یکدیگر از خانه خارج میشوید و دنیای اطراف خود را تجربه میکنید، احساس زندگی بهتری دارید. اما توجه داشته باشید که زمان شما ممکن است بیش از حد شلوغ باشد. اگر رابطه شما اهمیت دارد، اطمینان حاصل کنید که زمانبندی شما فرصت کافی برای ارتباط و اختصاص وقت به هم دارد.
برنامه روزانه شما ممکن است بیش از حد پرشور و بی وقفه باشد. هر دو شما دوست دارید در محیط خارج از خانه فعالیت کنید. اگرچه این رویکرد برای شما مناسب است، اما حواستان باشد که زمانی برای تأمل و آرامش خود نیاز دارید. حتی افراد فعال نیز به دنبال کمی سکوت و تأمل هستند. اختصاص زمانی برای تفکر و تأمل به شما کمک میکند که جنبههای جدیدی از رابطه خود را کشف کنید.
سازمان ممکنه نقطه تلاقی بین شما دو نفر باشه. شما میخواهید که نسبت به برنامهها، طرحها، و سیستمها آروم و راحت باشید، اما طرف مقابل شما به یک رویکرد ساختاریافتهتر متمایله. ممکنه متوجه بشید که این تفاوتهای اساسی باعث اختلاف نظرهای زیادی میشه.
اگر شما در یک فضای فیزیکی مشترک هستید، ممکنه در مورد اینکه چقدر باید تمیز و منظم باشه اختلاف نظر داشته باشید. طرف مقابل شما طبیعیه که بیشتر انگیزه داره که کارها رو منظم نگه داره، در حالی که شما به کمترین سازماندهی نیاز دارید.
ممکنه حتی از خواستههای شریک زندگیتون برای سازماندهی احساس آزار و ناخوشایندی کنید، اما مهمه که به یاد بیارید که کار کردن روی این جنبه از شخصیت شما، نشون دادن احترام به اونهاست. اغلب، او با سازماندهی بیشتری سر و کار داره، صرفاً به این دلیل که بهتر متوجه این میشه که چه چیزهایی چه وقت باید انجام بشه. این ممکنه به رنجش و عدم تعادل در رابطه منجر بشه. اگر فکر کنید که سازماندهی برای نشون دادن احترام و اهمیت دادن به طرف مقابله، این موضوع میتونه به شما کمک کنه تا انگیزه بیشتری داشته باشید.
زمانبندی هم ممکنه یه مسئله براتون باشه، چون دوست دارید همه چیز با پایان باز بذارید، در حالی که طرف مقابلتون ترجیح میده همه چیز دقیقاً برنامه ریزی و مرتب شه. مهمه که به تفاوتهاتون آگاه باشید و بفهمید هر روشی مزایای خودش رو داره. بعد، سعی کنید تضمین کنید که زمان شما شامل همه چیزهای برنامه ریزی شده و هم زمان آزاد گذاشتن برای خودتون هم هست، تا هر دوتون فرصتی برای بهترین بودن داشته باشید.
پیدا کردن هماهنگی در زندگی با هم ممکنه یکم طول بکشه چون شما دیدگاهها و تجربیات مختلفی دارید. شما در هر تعامل به دنبال الگوها و نمادها میگردید، اما طرف مقابل شما همه چیز رو با ارزش اسمی براورد میکنه. برای اونا، زندگی از طریق حواس و حسشون پیش میره. برای شما، این یه فرصت و سکوی پرشی برای آزمودن ایدههاست.
تو ذهن شما، زندگی با کنجکاوی و یادگیری چیزهای جدید ارتباط داره. کشف ایدههای جدید براتون یه مسیر مداوم برای یادگیریه و شما این کار رو واقعاً جدی میگیرید. دوست دارید وسیع بخونید، در کلاسها شرکت کنید و فعالیتهایی دنبال کنید که بهتون این امکان رو بده که چیزهای جدید کشف کنید.
باور کنید، دیدگاه طرف مقابل شما هم صحیحه. ایشون یکی از نجاتدهندههای زندگیتونه و باور دارند که عمل بهتر از حرفه. به گونهای انتخاب میکنند که فعالیتهایی رو انجام بدن که برایشون حواس و یا بدن رو دخیل کنه، مثل آشپزی، پرش با طناب یا هنر و صنایع دستی. اینجا خیلی از سرگرمیها وجود داره که هر دوتون میتونید بهشون علاقهمند باشید. اما ممکنه باعث بشه در اوپقات فراغتی که دوست دارند با هم توافق داشته باشند، شکاف ایجاد بشه.
روتینها میتوانند یک حوزهٔ مواجهه با تفاوتهای شما باشند. هر چند که شما به دنبال ماجراجویی و جذابیت هستید، اما طرف مقابل ممکن است ترجیح دهد چیزها را تکرار کند. به جای در نظر گرفتن این موضوع به عنوان منبع اختلاف، درک کنید که هر دو شما چیزهای مختلفی را به ارمغان میآورید. شما میتوانید به صورت کلی تمرکز کنید و زوایا و امکاناتی را ارائه دهید که شریک شما درک گستردهتری از جهان پیدا کند. از نظر ایشان، جزئیات مهماند و میتوانند به شما یادآوری کنند که حالا چه چیزی مهم است. اگر ارتباط مؤثر داشته باشید، این یک حالت برد-برد فوقالعاده است.
ENFP و ESTJ
خصوصیات مشترک و متفاوت رابطههای دیگر
(رایگان)